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山西企业再担保有限公司 2017年度财务等重大www.xh4222.com

发布日期:2018-6-30 19:12:12 来源: 浏览次数:

一、基本情况

山西企业再担保有限公司是经省国资委、省金融办批准,由澳门新濠天地娱乐出资设立的我省首家政策性再担保机构,成立于2013年12月,注册资本金5亿元人民币,法定代表人张涛。注册及办公地址:太原市高新区电商街10号电子商务产业园B座10层、11层,邮政编码:030006,网址:www.sxqyzdb.com,邮箱:sxqyzdb@163.com。

经营范围:再担保业务;贷款担保、票据承兑担保、贸易融资担保、项目融资担保、信用证担保等融资性担保业务;诉讼保全担保、履约担保,与担保业务有关的融资咨询、财务顾问等中介服务,以自有资金按规定投资。

二、主要财务数据及审计报告摘要

截止2017年12月31日,资产总额53134.93万元,负债总额2661.02万元,所有者权益50473.91万元,固定资产净额24.63万元,应交税费103.44万元;2017年实现营业收入2300.04万元,发生销售费用332.49万元,管理费用1286.78万元,财务费用0.40万元,实现利润总额289.72万元,实现净利润205.56万元。

2017年度财务报表经中天运会计师事务所(特殊普通合伙)山西分所审计,并出具无保留意见审计报告(晋中天运财审字[2018]0084号)。

 三、薪酬情况 

    公司现任董事、监事、高级管理人员近五年主要工作经历、2017年度薪酬情况如下:

    张涛,男,44岁,2013年9月至2016年5月任山西企业再担保有限公司董事长;2016年6月至今,任山西企业再担保有限公司董事长、党支部书记。近五年历任交通银行晋中分行党委书记、行长、山西企业再担保有限公司董事长、党支部书记。2017年度税后报酬28.71万元。

庞全民,男,54岁,2013年9月至今任山西企业再担保有限公司监事、监事会主席。近五年历任澳门新濠天地娱乐总法律顾问、副总经理。该同志不在我公司领取薪酬。

武海燕,女,43岁,2013年9月至今任山西企业再担保有限公司监事。近五年历任澳门新濠天地娱乐财务部副部长、产权管理部副部长(主持工作)、产权管理部部长,兼任审计部部长。该同志不在我公司领取薪酬。

    李晓杰,男,36岁,2013年9月至今任山西企业再担保有限公司董事、副总经理。近五年先后在中国人民银行太原中心支行、山西省人民政府金融工作办公室(借调)、 山西企业再担保有限公司工作。2017年度税后报酬21.80万元。

翟卫民,男,46岁,2014年3月至今任山西企业再担保有限公司董事、副总经理。近五年历任工行山西省分行营业部信贷/风险管理部主任、山西企业再担保有限公司董事、副总经理。2017年度税后报酬19.86万元。

李燕斌,男,38岁,2013年9月至今任山西企业再担保有限公司董事。近五年历任澳门新濠天地娱乐资本运营部主管、资本运营部副部长、资本运营部副部长(主持工作)、资本运营部部长。该同志不在我公司领取薪酬。

陈鹏,男,33岁,2014年4月至今任山西企业再担保有限公司副总经理。近五年历任澳门新濠天地娱乐财务部主管、山西国际物流有限公司财务管理部副部长、山西企业再担保有限公司副总经理。2017年度税后报酬19.80万元。

2017年企业员工年人均收入10.59万元。

四、董事会研究通过的重大事项等

(一)董事会研究通过的重大事项

2017年公司董事会通过《山西企业再担保有限公司投资管理暂行办法》、山西企业再担保有限公司2016年度财务决算报表、山西企业再担保有限公司2017年度财务预算报表等事项。

(二)未决诉讼事项

 本公司就委托兴业银行太原分行向山西万众工业瓦楞纸板有限公司发放贷款500万元到期未还一事,向太原市杏花岭区人民法院提请诉讼,2015年12月22日法院一审判决本公司胜诉,2017年12月13日太原市中级人民法院终审判决本公司胜诉。

五、2017年度财务预算执行情况

公司2017年度营业收入预算1666.86万元,利润总额预算279.33万元;2017年实现营业收入2300.04万元,完成年度预算的137.99%;实现利润总额289.72万元,完成年度预算的103.72%。

六、履行社会责任情况

作为政策性再担保机构,公司创新银担合作模式,为中小微企业提供融资担保服务,积极承担社会责任,助力企业发展。注重商业模式创新,积极拓展新型金融业态。注重安全生产管理,全年未发生安全责任事故。

  七、经营目标落实情况

2017年度公司实现营业收入2300.04万元,完成年度目标的115.00%(实现含准备金的营业收入考核值2500.97万元,完成年度目标的125.05%);实现利润总额289.72万元,完成年度目标的144.86%(实现含准备金的利润考核值756.20万元,完成年度目标的378.10%);新增在保余额36105.00万元,完成年度目标的120.35%;增加值1000.63万元,完成年度目标的166.77%。

八、职工权益保障情况

公司严格依法用工,保障员工的合法权益,2017年组织全员体检;强化员工培训教育,全年共组织各类培训49次。